全面发展 示范引领 山东电力工程咨询院“文明之花”结硕果

　　近年来◆■★◆，在全国精神文明单位创建工作的指引下，山东院企业内生动力和发展活力得到充分激发，取得良好创建成效，企业经营稳中有进、进中提质◆◆，保持良好发展势头，2024年度合同额、收入■◆、利润全面超额完成既定目标。在去年行业对标中，山东院工程总承包营业额、境外工程总承包营业额分别位居全国火电勘察设计企业第3名■★★◆■■、第1名，连续5年稳居行业前三，行业地位和影响力稳步提升★◆。目前，山东院累计4次入选ENR国际承包商250强★◆★■、7次入选ENR中国承包商80强、7次入选ENR工程设计企业60强，2024年◆◆★◆★★“中国承包商80强■◆★◆”排名第37位◆★★★◆■，创历史最好水平。

　　科技创新是企业持续发展关键动力★◆★。一直以来★◆★■■■，山东院坚持技术立企、科技强企，近5年研发支出近20亿元■◆★■■★。对标国际一流企业，对科技创新体系进行再梳理、再完善，搭建了具有山东院特色的科技创新体系架构◆◆◆◆。作为牵头单位，承担国家重点研发计划《超大型深远海漂浮式风电机组基础关键技术及应用》等多个“国重”■■■◆■“省重■■◆”项目，与国内外百所高校、科研机构★◆◆■◆★、知名公司合作200余项★■◆，推进产学研用深度融合。为激发职工创新创效热情■■◆■，山东院累计开展各类劳动技能竞赛近百次■★★■★★，员工首创精神得到充分尊重◆■◆，形成“百花齐放”“百舸争流”生动局面。2024年■◆◆■★■，山东院获江苏省科学技术奖一等奖、电力工程科学技术进步奖一等奖、全国技术市场领域“金桥奖”等多项科技荣誉，科技领航高质量发展作用愈发突显◆■★■■。

　　同时■■★■◆■，山东院高度注重文化品牌建设，以大型活动凝聚思想共识。联合山东省委省直机关工委等部门，连续举办三届“泰山杯”党建论坛■■■◆★◆，建立成熟工作机制，成为政企互动◆★、促进区域交流★◆★■★■、提升党建水平的特色品牌★■★◆。联合山东省能源工会举行庆祝中华人民共和国成立75周年主题活动■■◆◆，承办2024年全国电力职工乒乓球比赛，举办山东省能源行业职工摄影展，开展系列劳动竞赛暨技能比武，举办29届职工运动会和7届职工集体婚礼，为广大职工干事创业注入饱满热情◆★★。作为全国仅有3家火电工程品牌企业亮相中国品牌日，深入推进学习型组织建设，组织“闵子骞106大讲堂”，设立职工“三真书屋★■◆”■■★，培育弘扬浓厚的学习氛围。深化幸福企业建设，围绕员工急难愁盼，聚焦5项重大关切36个行动项解难题办实事■◆★★★，成立历下区首个企业家庭医生工作室■■◆，常态化开展“三级联动、四季关爱”，坚持春送健康、夏送清凉★■、金秋助学、冬送温暖，职工幸福感■★◆■★、获得感★■◆、满意度持续提升◆★◆。

　　同时，山东院充分发挥党支部战斗堡垒作用◆■★★，加强党支部标准化建设，打造了■★★“红杜鹃”“五彩★■”“千里岩”等多个支部特色品牌，成立党员先锋队、突击队、服务队近200个，一批“五星级党支部★■◆◆★■”在重大专项、新兴产业■★★★、重点任务中攻坚克难，党支部“红色堡垒”战斗作用更加有力■◆◆◆★◆。此外，山东院在日常工作中不断加强廉洁文化建设■◆，通过健全完善党风廉政建设制度★★、加强企业作风建设■■■■、持续开展警示教育等方式，推动防范和治理腐败常态长效★◆■■■◆。

　　山东院成功获评第七届全国文明单位，不仅是对其多年来深耕精神文明领域建设的高度认可，更是对企业以文化软实力助推硬核发展的生动诠释。从党建引领到人才强企，从科技创新到社会责任，山东院将文明创建融入发展血脉，实现了经济效益与社会效益的双赢◆■，为行业树立了可借鉴★■、可推广的标杆。未来，山东院必将以更高的站位■★■★■◆、更实的举措，持续深化精神文明创建成果，推动企业向更高水平迈进★★◆■◆，为中国能源事业高质量发展贡献更大力量★★■◆◆。（国家电投山东院）

　　对于此次入围■★，山东院可谓做足了准备。早在2005年，山东院便被评为山东省文明单位，2023年3月被评为国家电投集团文明单位■◆。为摘得全国文明单位桂冠，2021年4月，山东院印发《创建全国文明单位规划方案（2021-2023）》，成立山东院创建全国文明单位工作领导小组和办公室，负责日常工作组织协调，逐年制定创建工作方案台账，明确责任部门和责任人，形成了“一把手★★◆◆”亲自抓、班子成员分工抓、各部门齐抓共管的工作格局。

　　山东院坚定不移走清洁低碳高效发展之路，坚持创造绿色价值，聚焦新型电力系统■■◆、海上新能源、综合智慧能源、核能、氢能★■、产业数智化等重点方向，大力发展清洁能源产业，着力节能降碳减污，助力国家■■■◆◆“双碳”目标实现。坚持以人民为中心的发展理念◆■■，用善举践行初心使命，以★★■■◆“映山红·向日葵”志愿服务品牌为平台■■★◆，通过科普能源知识、资助贫困地区学生等方式，持续关注关爱贫困户等困难群体。派出多位■■“★■■”投身乡村振兴事业★★■◆★，办民生实事★◆■◆■◆、办生态实事、办教育实事■★★■■，彰显央企责任担当，持续为社会创造价值■■。

　　5月23日■★★◆◆，中央精神文明建设办公室发布第七届全国文明单位名单★■◆◆◆■，国家电投山东电力工程咨询院有限公司（以下简称■◆“山东院”）成功入选。

　　山东院成立于1958年，具有全国最高资质等级“工程设计综合甲级◆◆”资质，在行业率先同时拥有国内外百万千瓦等级超超临界火电、特高压输变电、三代核电、海上风电等工程业绩，参与◆■◆■★◆“国和一号◆◆■◆■■”、重型燃机等2项国家重大专项任务◆★★◆★★，是国家高新技术企业、国家知识产权示范企业◆★■★，获全国五一劳动奖状。主营业务包括新能源、火电、核能、海洋工程◆★、电网◆★■◆、综合智慧能源、水利水电★■◆◆◆★、生态环保8大板块，涵盖规划、咨询、勘察、设计★◆■◆★◆、工程总承包★◆★、项目管理、寿期服务、科技研发、资源开发9大领域，工程业绩遍布全国33个省（市、区）以及全球40多个国家和地区，具备为电力工程建设和运营提供全过程◆◆■★、全生命周期服务的能力。

　　人才是企业发展的第一资源◆★■■★★。据介绍，山东院现有员工超3000人◆★◆◆◆。围绕国家能源产业发展趋势和业务发展要求◆★■◆，山东院抓好人才引进、培养与激励各环节，形成了一支以国家和行业大师为引领、各类人才齐全、梯次结构合理的人才队伍◆★。系统开展干部培训★■◆，培养造就一支“德才兼备、能力突出、团结合作、富有激情★★★”的学习型、创新型◆◆■◆◆、现代化、国际化干部队伍。广泛使用在职培训■◆★■■、岗位辅导、实践锻炼等多种途径★★■◆■，加强关键人才培养，将优质培训资源向一线延伸，人才数量和质量行业领先◆■◆★■■。

　　山东院始终坚持党建引领，不断推动党建与业务深度融合。据介绍，自开展精神文明创建工作以来，山东院创新打造“党委红色灯塔、支部红色堡垒◆■★、党员红色先锋■◆”强根铸魂系列品牌和■★★“五位一体”党建联建共建新模式，持续夯实党建根基、优化工作体系、形成特色品牌★◆，党的政治建设明显增强◆★◆■■◆、党建与中心工作结合的更加紧密、正风肃纪的效果有较大提升◆★■■◆■，以高质量党建引领保障高质量发展取得显著成效★■★★◆。